Wirtschaftsdetektei Berlin 
So kann Sie eine Wirtschaftsdetektei unterstützen

In einer Zeit, in der Wirtschaftskriminalität immer raffiniertere Formen annimmt, sind wir als Wirtschaftsdetektei zu einem unverzichtbaren Partner für Unternehmen und deren Rechtsbeistände geworden.

In der Wirtschaft werden jedes Jahr Schäden in Höhe von mehrerer Milliarden Euro durch Betrug, Diebstahl, Wettbewerbsverstöße, Produktpiraterie, Betriebsspionage und diversen weiteren Vergehen zugefügt. Dabei handelt es sich definitiv um keine Kavaliersdelikte. Die Beschuldigten und Verursacher sind oft die eigenen Mitarbeiter oder speziell angesetzte neue Angestellte in Ihrem Unternehmen. Diesbezüglich empfehlen wir eindringlich auch auf eine Bewerberüberprüfung bei Neueinstellungen in Ihrer Firma. Als Ihre spezialisierte Wirtschaftsdetektei in Deutschland und der EU sind wir der professionelle und unterstützende Partner für Wirtschaftsdelikte in Ihrem Unternehmen. Unsere Wirtschaftsdetektive kümmern sich um alle Belange einer professionellen und diskreten Aufklärung, Beweissicherung und einem nachhaltigen Risikomanagement, um Ihr Unternehmen vor wirtschaftlichen Nachteilen und weiteren Schäden zu schützen.

Wir bieten Ihnen als Unternehmen als Wirtschaftsdetektei spezialisierte und zielorientierte Dienstleistungen an, um Korruption und andere unethische Geschäftspraktiken aufzudecken und zu verhindern. Hier beleuchten wir die Rolle als Wirtschaftsdetektei im modernen Geschäftsumfeld, sowie aller Methoden und Techniken sowie die Herausforderungen und Perspektiven, mit denen wir konfrontiert werden.

Wirtschaftsdetektei Berlin - Privatdetektive für Mitarbeiterüberwachungen & arbeitsrechtlichen Verstößen

Eine Beweisführung sollte im Rahmen eines wirtschaftlichen Anliegens immer gerichtsverwertbar sein. In Fällen, wo Sie bereits wissen wissen, wer und wie Ihrem Unternehmen schadet, werden wir als beauftragte Wirtschaftsdetektei eingreifen. Oder Sie können es dem betreffenden Verdächtigen nicht nachweisen, beziehungsweise fehlt Ihnen noch eine heiße Spur und bemerken aber bereits Auswirkungen durch Straftaten oder Unterlassungen? In allen solcher genannten Fällen ermitteln unsere Wirtschaftsdetektive für Sie und beschaffen die nutwendigen gerichtsverwertbaren Beweise, welche vor einem Strafgericht oder Arbeitsgericht zugelassen werden. Sämtliche Berichtsformen untermauern unsere Wirtschaftsdetektive und stehen Ihnen als unabhängige Zeugen vor Gericht zur Seite.

Selbstverständlich bleibt es Ihnen als Auftraggeber überlassen, ob die Ermittlungen unserer Wirtschaftsdetektei auf ein gerichtliches Verfahren oder innerbetrieblicher Abmahnung hinauslaufen sollen. 

Die Wirtschaftsdetektei Fahtz Berlin vermittelt auch gern bei der Beschaffung einer renommierten und deutschlandführenden Wirtschaftskanzlei und Wirtschaftsanwälte in Berlin, Potsdam und Brandenburg. 

Wir handeln stets im Interesse unserer Auftraggeber und sehen uns zur Loyalität verpflichtet. Auch durch unsere internationale Mitgliedschaft als Privatdetektiv bei der INTERDET - Internationale Detektiv Vereinigung - Interpol für Detektive, ermitteln wir stets schnell, professionell, lösungsorientiert und hundertprozentig diskret. 

Wirtschaftsdetektei und Privatdetektiv
Was unsere Detektive für Sie tun können

Als Wirtschaftsdetektei in Berlin, Brandenburg und Potsdam kümmern wir uns um Ihre Belange bezüglich eines betrieblichen Problems, oder als Unterstützung für eine Wirtschaftskanzlei. Zum Beispiel hat die Überwachung und Überprüfung von Mitarbeitern immer diskret und unbemerkt zu erfolgen.

Detektei für Abfindungen & Wettbewerbsverbote

Ein vertragliches und vereinbartes Arbeitsverhältnis kann und sollte auch über die betriebliche Beschäftigung hinaus die Gültigkeit behalten. Verstöße hingegen sind immer öfter das nachvertragliche Wettbewerbsverbot nach einer Auflösung eines Dienstvertrages oder Arbeitsvertrages. Diese beinhalten in der Regel eine Verschwiegenheitsklausel, oder die Verbreitung von Dienstgeheimnissen, Kundenstämme und sonstigen innerbetrieblichen Namen von Mitarbeitern oder Arbeitsabläufe. Solche Aufhebungsverträge oder Kündigungen sind dazu bestimmt, ein berechtigtes Interesse eines Arbeitgebers zu gewährleisten. Insbesondere den Schutz vor Betriebsgeheimnissen bezüglich der Konkurrenz, sobald der Arbeitnehmer mit Erlaubnis in der selben Sparte ein neues Arbeitsverhältnis eingehen sollte. Bezüglich einer Abfindung kann der noch zuständige Arbeitgeber einen aus dem Arbeitsverhältnis ausscheidenden Beschäftigten vertraglich dazu verpflichten, für einen genauen Zeitraum nicht für ein Konkurrenzunternehmen tätig zu werden oder sich in seinem Arbeitsbereich selbständig zu machen. Leider fehlen diese Passagen in einem Arbeitsvertrag viel zu häufig. Das bestätigen auch unsere Anwaltskanzleien für Arbeitsrecht und Vertragsrecht in Berlin. In solchen Fällen sollte die Höhe einer Abfindung entweder festgeschrieben sein, oder im Nachhinein von beiden Parteien verhandelt werden. Sollten Sie als Arbeitgeber allerdings vermuten, dass sich Ihr ehemaliger Arbeitnehmer sich nicht an die Vereinbarungen hält und die verhandelte Abfindung durch die Verträge ausnutzt, wird Ihnen die Detektei Fahtz Berlin mit deren Privatdetektive und Wirtschaftsdetektei dabei unterstützen, Ihre Verdachtsmomente zu belegen und gerichtverwertbar zu beweisen. Diese Observationen und Ermittlungen wird und kann durch unsere Wirtschaftsdetektei rechtssicher, professionell und lösungsorientiert durchgeführt werden.  

Methoden und Techniken der Wirtschaftsdetektei

Wir arbeiten mit den modernsten Mitteln, um Ihre Fälle aufzuklären